Description du poste
Société Gif Emploi Rhône Alpes recrute pour l'un de ses clients spécialisé en Génie Climatique, un chargé d'affaires CVC:
Il analyse les besoins de la clientèle pour ensuite proposer des solutions adaptés à leur demande
Ses missions Commerciales :
•Répondre aux demandes commerciales des clients en appuie avec son directeur de structure
•Etudier les dossiers, rédiger et proposer des solutions techniques et financières adaptées y compris visite de site ( consultation et compilation des prix ) la remise de l’offre sera soumise à validation de son responsable de structure
•Intervient dès la réception de l’appel d’offre : Analyse le projet, le comprend et prépare la réponse la plus adéquate aux besoins exprimés par le client ( en s’appuyant sur les équipes de conception : BE, dessinateur …)
•N’hésite pas a proposer des solutions alternatives afin d’optimiser et d’accompagner commercialement ses clients
Ses missions techniques:
•Gérer le planning des collaborateurs de secteur ainsi que la gestion des prestataires au besoin
•Gérer la relation clients / Maitres d’œuvre / Architectes / Fournisseurs ou tout autre corps de métier
•Organiser et être présent aux réunions liées au chantier si nécessaire lors de la phase étude, lancement de projet
•Veiller à l’approvisionnement, consultation, négociation et commande du matériel nécessaire
•Etablir ou faire établir DGD, DOE, PPSPS … ( et ensemble des documents marché)
•Assurer le contrôle qualité du travail effectué par son équipe
•Manager et apporter un soutien technique sur le terrain
•Assurer l’administratif opérationnel du secteur conjointement avec l’équipe administrative ( facturation, situation d’avancement …)
•Approbation niveau 1 des demandes de congés des collaborateurs issus de son secteur, avant validation du directeur de structure Niveau 2
•Réaliser les entretiens d’intégration des nouveaux collaborateurs de son secteur
•Participer aux entretiens d’évaluation annuel et entretiens professionnels
•Organiser et animer les réunions mensuelles de son secteur
•Gérer le parc outils du secteur: Veiller à l’état du parc et à la bonne utilisation
Il analyse les besoins de la clientèle pour ensuite proposer des solutions adaptés à leur demande
Ses missions Commerciales :
•Répondre aux demandes commerciales des clients en appuie avec son directeur de structure
•Etudier les dossiers, rédiger et proposer des solutions techniques et financières adaptées y compris visite de site ( consultation et compilation des prix ) la remise de l’offre sera soumise à validation de son responsable de structure
•Intervient dès la réception de l’appel d’offre : Analyse le projet, le comprend et prépare la réponse la plus adéquate aux besoins exprimés par le client ( en s’appuyant sur les équipes de conception : BE, dessinateur …)
•N’hésite pas a proposer des solutions alternatives afin d’optimiser et d’accompagner commercialement ses clients
Ses missions techniques:
•Gérer le planning des collaborateurs de secteur ainsi que la gestion des prestataires au besoin
•Gérer la relation clients / Maitres d’œuvre / Architectes / Fournisseurs ou tout autre corps de métier
•Organiser et être présent aux réunions liées au chantier si nécessaire lors de la phase étude, lancement de projet
•Veiller à l’approvisionnement, consultation, négociation et commande du matériel nécessaire
•Etablir ou faire établir DGD, DOE, PPSPS … ( et ensemble des documents marché)
•Assurer le contrôle qualité du travail effectué par son équipe
•Manager et apporter un soutien technique sur le terrain
•Assurer l’administratif opérationnel du secteur conjointement avec l’équipe administrative ( facturation, situation d’avancement …)
•Approbation niveau 1 des demandes de congés des collaborateurs issus de son secteur, avant validation du directeur de structure Niveau 2
•Réaliser les entretiens d’intégration des nouveaux collaborateurs de son secteur
•Participer aux entretiens d’évaluation annuel et entretiens professionnels
•Organiser et animer les réunions mensuelles de son secteur
•Gérer le parc outils du secteur: Veiller à l’état du parc et à la bonne utilisation
Profil recherché
De formation génie climatique avec expérience similaire réussie
Informations supplémentaires
Expérience souhaitée :
1-2 ans
Salaire :
selon profil
Véhiculé :
oui
Temps de travail hebdomadaire :
35